Квалификация | Комитеты и комиссии СППКК

Руководитель: Севодин Олег Александрович Тел.: (391) 251-26-30 Почта: effect@sppkk.ru	Состав комитета План работы База знаний
	Библиотека Квалификация Системы управления Бизнес-сообщество

Самостоятельное обучение
Существует масса изданий по теме управления. Мы следим за новинками, ведем библиотеку таких изданий. Дополнительно, по каждой прочитанной книге, мы накапливаем отзывы – свои и практиков управления, Вы можете добавить и свой отзыв. Если Вы обладаете достаточным временем для самостоятельного изучения, используйте нашу библиотеку, это постоянно растущий набор знаний.
Ценность самостоятельного обучения: наиболее удобное планирование времени для занятий
Недостатки: необходимо выделить большой объем времени на погружение в предмет
—
Открытые курсы обучения
Оптимально подобранные по темам курсы, возможность регулярного проведения, общения с коллегами из других компаний, приходящими на обучение.
Ценность открытых курсов:
- информация о практике применения, обмен опытом
- расширение сферы профессионального общения
Недостатки: не всегда удобный график проведения курсов
—
Корпоративные курсы обучения
Не все потребности могут быть закрыты стандартными курсами, можно создать уникальную подборку тем для определенной аудитории в своей компании. Дополнительно, открытый курс может быть адаптирован/проведен для своей команды управления.
Возможность проведения на своей территории для персонала своей компании.
Ценность корпоративного обучения:
- единое и согласованное видение развития компании у команды управления
- вся информация и обсуждение не выйдут за пределы компании
- обучение могут проводить как внешние, так и собственные специалисты
Недостатки: не выявлено
Потребность
При замещении вакантных должностей и при аудите качества системы управления требуется оценить, насколько конкретный руководитель соответствует должности, определить темы для повышения квалификации
—
Текущее состояние
В настоящее время не найдено качественных формальных инструментов по оценке навыков управления. На основании опыта управления различных компаний и требований методики управления в ходе работ комитета планируется разработать рекомендации по созданию такой оценки. Если у Вас есть замечания и предложения по оценке, свяжитесь с нами. Мы будем рады активной позиции участников бизнес-сообщества!
—
Ожидаемые результаты
- разработанная оценка должна быть независимой от отрасли экономики
- теоретические знания и практический опыт должны оцениваться раздельно
- формально, оценка должна быть максимально соответствовать критериям Федерального закона № 238-ФЗ от 03.06.2016 г. «О независимой оценке квалификации»
«Эффективное управление компанией — интенсивный курс обучения»
Назначение: вводный курс при обучении эффективному управлению
Аудитория: владелец бизнеса, руководитель любого уровня управления, начинающий предприниматель
Тема: Построение эффективной системы управления компанией на базе методологии процессного управления
Ценность для участника:
- знакомство с инструментами и методами управления, выявление «пробелов» в навыках управления и в существующей системе управления
- понимание возможностей и результатов применения инструментов управления, систематизация знаний
- получение помощи в составлении «дорожной карты» повышения эффективности.
- доступ к информационным материалам, анализу фактических результатов улучшений
- возможность профессионального общения
Продолжительность: 4 часа, две сессии с небольшим перерывом. Записаться на курс: effect@sppkk.ru